Blanchard Liderliği

Category: Ken Blanchard

Hizmetkar Liderlik Gerçekleri: Bize Katılmak İster Misiniz?

Kısa süre önce, uzun zamandır meslektaşım olan ve güven uzmanı Randy Conley ile birlikte yazdığım, Simple Truths of Leadership: 52 Ways to Be a Servant Leader and Build Trust adlı yeni kitabımın 1 Şubat’ta...

Ken Blanchard ve Randy Conley ile Simple Truths of Leadership Üzerine

Ken Blanchard ve Randy Conley, hizmetkâr liderlik ve güven oluşturma becerilerini kullanarak nasıl etkili bir lider olunacağını tartışıyor. Simple Truths of Leadership: 52 Ways to Be a Servant Leader and Build Trust adlı kitaplarından...

2022’de Liderlerin İhtiyaç Duyduğu 3 Eğitim Türü

Gerçekleştirdiğimiz en son 2022 öğrenme ve gelişim liderleri anketimizde, eğitim ve gelişim uzmanlarından yeni yılda en önemli olduğunu düşündükleri eğitim konularını listelemelerini istedik. Çıkan ilk üç konu koçluk, takımlara liderlik etmek ve değişim yönetimiydi....

2021’e Geriye ve 2022’ye İleriye Bakış

Aralık ayı geldiğinde yapmayı sevdiğim şeylerden biri, geçen yıl nerede olduğumuzu, şu anda nerede bulunduğumuzu ve nereye gittiğimizi düşünmek. Bunu yapıyorum çünkü araştırmalar gösteriyor ki; geçmişimizi ve zorluklarla nasıl başarılı bir şekilde başa çıktığımızı...

COVID-19 Belirsizliği Sürecinde Liderlik için 5 Strateji

COVID-19 salgını tüm dünyada liderler için büyük bir sınav. Liderlik her zaman önemlidir fakat özellikle de kriz zamanlarında. Her yeni gün yeni zorluklar getiriyor ve liderlerin yaptıkları seçimlerin de sonuçlar üzerinde olumlu veya olumsuz...

Gelmiş Geçmiş En İyi Yönetici Olmak için Üç Adım

Birkaç ay önce, bir evrak çantası ile engelli koşudaki bir kadını“İşe akıllı insanları alın, onları doğru bir şekilde eğitin ve yollarından çekilin,” başlıklı bir Facebook gönderisi ile paylaşmıştım. Sonra, bu post viral oldu ve...

Her Bitiş Yepyeni Bir Başlangıç Demek

2019’un sonuna geldiğimizde yine yılın bazı önemli olaylarına kafa yorup, yeni yılda gelecek heyecanlı şeyleri tahmin etmeye çalıştım. Benim için çok eski bir gelenektir, belki sizin için de öyle. Her yılın sonunda Margie ile...

Öğrenmeyi Güçlendirecek En İyi Üç Uygulama

Büyük ve başarılı kurumların en önemli özelliklerinden biri, çalışanlarına sürekli eğitim vermeye bağlı olmalarıdır. Böylece şirketlerinde en ileri ve en güncel bilgiye sahip olmayı garantilerler. Peki, öğrenmeye yaptığınız yatırımın işe yaradığını ve ölçülebilir sonuçlar...

İşinizden Gerçek Anlamda Ne Bekliyorsunuz?

Uzun yıllar önce Jim Steffen tarafından tasarlanmış “Uyumlu Düşünme (Align Thinking)” adlı bir seminere katılmıştım. Oradaki uygulamalardan biri hayatımda büyük bir fark yaratmıştı o yüzden bunu sizinle de paylaşmak istedim. Bu soruya nasıl cevap...