Category: Liderlik

“Yöneticilerin En İyisi” Siz misiniz? Bunu Anlamanın Dört Yolu

Büyük İstifa, onları umursamayan ve onlara başarılı olmak için ihtiyaç duyduklarını vermeye istekli olmayan liderler için çalışmaktan bıkmış insanlar tarafından körüklendi. Bugün çok daha fazla iş fırsatı ve seçeneği mevcutken, neden eskisi gibi davranılmaya...

Yöneticiler İçin 5 Zorluk: Bunlarla Nasıl Başa Çıkabilirsiniz

Hangi sektörde olurlarsa olsunlar, her yönetici acı veren önemli sıkıntılarla karşılaşır. Bunlar kurumsal amaçları ve üretkenlikle ilgili hedefleri engelleyen zorluklardır. Amaç ve hedeflere ulaşılmadığında, sorumlu tutulan genellikle yöneticidir. Yöneticiler için en sıkıntılı beş zorluğa...

Farkında Olmadığınız Ön Yargıların Üstesinden Gelmek

Hepimizin ön yargıları var. Beynimizin çalışma şekli böyle. Bilim adamları, her saniye 11 milyon bit kadar bilgiye maruz kaldığımızı tahmin ediyor, ancak bilinçli zihinlerimiz saniyede sadece 40 ila 50 bit bilgi işleyebilir. Sonuç olarak,...

Geribildirim Vermeden Önce Kendinize Sormanız Gereken Dört Soru

Bir lider, kendisini kötü adam olarak görmeden düşündüklerini söyleyebilir mi? Ofiste dürüstlüğün rolü nedir? Dürüst olmak, insanların kendilerini psikolojik olarak güvende hissettiği bir ortamı yok etmek zorunda mı? Bunlar, liderlerin boğuştuğu zor sorular ve...

Nataly Kogan ile The Awesome Human Project Üzerine

Duygusal zindelik ve liderlik uzmanı Nataly Kogan’ın daha fazla enerji, neşe ve anlamla yaşayabilmeniz, çalışabilmeniz ve liderlik edebilmeniz için günlük mücadeleyi ve tükenmişliği azaltmaya yönelik süper pratik kılavuzunu bizlerle paylaşıyor. Yeni kitabı The Awesome...

Tom Kaden ve Michael Gingerich ile Listening 2by2 Üzerine

Bu bölümde, ortak yazarlar Tom Kaden ve Michael Gingerich, Listening 2by2: A Paradigm Shift for Leaders adlı kitaplarından dinleme becerisi hakkında bilgi veriyorlar. Dinlemek; niyet, sabır ve uygulama gerektirir. Dinleme, artık basit bir beceri...

Amer Kaissi ile Humbitious: The Power of Low-Ego, High-Drive Leadership Üzerine

Bu bölümde Amer Kaissi, yeni kitabı Humbitious: The Power of Low-Ego, High-Drive Leadership’den güçlü, etkili liderleri tanımlayan özelliklere ilişkin kapsamlı araştırmasının sonuçlarını paylaşıyor. Geleneksel inanışa göre, kibre varan derecede özgüvenle dolu olanlar ve kendinden...

Tükendiğinizde Kendinize İlham Vermek

Etrafımızda neredeyse herkeste bir bitkinlik var. Peki ihtiyacınız olan canlılığı hemen şimdi geri getirebileceğinizi biliyor musunuz? Önce, neden tükenmiş hissettiğimizi anlamamız gerekiyor. İki tür tükenmişlik vardır: fiziksel ve psikolojik. Hepimiz fiziksel tükenmenin belirtilerini ve...